Rodzaj	Warunki nabycia	Wysokość	Podstawa prawna
Emerytalna lub rentowa	Ustanie zatrudnienia w związku z przejściem na emeryturę lub rentę	pensja za miesiąc	art. 921 kodeksu pracy
Ekonomiczna	Zwolnienie z przyczyn niedotyczących pracowników przez firmę mającą przynajmniej 20 pracowników	> zatrudnieni w firmie krócej niż 2 lata - miesięczna pensja,	art. 8 ustawy z 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (DzU nr 213, poz. 2081 ze zm.)
		> od 2 do 8 lat - dwumiesięczna,
		> przynajmniej 8 lat - trzymiesięczna pensja.
Pośmiertna	Dla rodziny w razie śmierci pracownika podczas zatrudnienia lub po, ale w trakcie pobierania zasiłku chorobowego	> gdy zmarły pracował w firmie krócej niż 10 lat - miesięczna pensja,	art. 93 kodeksu pracy
		> przynajmniej 10, a krócej niż 15 lat - dwumiesięczna,
		> przynajmniej 15 lat - trzymiesięczna
Dla powołanego do wojska	Powołanie do zasadniczej lub okresowej służby wojskowej	dwutygodniowa pensja	art. 125 ustawy z 21 listopada 1967 r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej (DzU nr 241, poz. 2416)