| Co i jak się zmieni |
| Zagadnienie | Jak jest teraz | Jak będzie od |
| czas pracy | przeciętnie 40 godzin na tydzień w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym | 37 godzin 55 minut na tydzień w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym |
| możliwość wydłużenia pracy ponad 48 godzin na tydzień z gwarancją zapłaty według art. 1511 § 1 - 3 k.p. (opcja opt-out) |
| dyżury medyczne | lekarze mogą pełnić 2 dyżury tygodniowo i 8 miesięcznie | nie ma limitu liczby dyżurów w tygodniu i miesiącu |
| nie wlicza się do czasu pracy | wlicza się do czasu pracy |
| należy się za nie zapłata w wysokości 130 - 200 proc. stawki godzinowej pensji |
| wynagradzany według art. 1511 § 1 - 3 k.p. |
| czas wolny przysługuje za dyżury wyjątkowo | odpoczynek dobowy ma przypadać bezpośrednio po zakończeniu dyżuru |
| odpoczynki | brak ustawowej gwarancji odpoczynku dobowego i tygodniowego | 11-godzinny nieprzerwany odpoczynek dobowy i 35-godzinny tygodniowy |
| 24-godzinny nieprzerwany odpoczynek udzielany pełniącym dyżury medyczne w okresie rozliczeniowym nie dłuższym niż 14 dni |